С нового года в Северодвинске заработные платы всех работников бюджетных организаций поднимутся за счет увеличения фондов зарплат.
По словам начальника управления образования северодвинской мэрии Сергея Попы, увеличение зарплат для учителей на 6,5 процентов с января будет проходить за счет субвенции регионального бюджета, по которой повышение было запланировано с июня. Он также заверил, что сокращения в школах будут затрагивать только административно-хозяйственный персонал. В некоторых школах было непомерно большое количество заместителей, есть пример, где их число составляло 12 человек. Существует вопрос и по ставкам рабочих специальностей. В текущем году ставок обслуживающего персонала в учреждениях управления образования насчитывалось 456, на них было потрачено 29 миллионов, то есть средняя зарплата составляла 5600 рублей. В школах количество рабочих будут определять директора школ, ставки детских садов перейдут автономному учреждению «Строительно-ремонтно- эксплуатационная служба».
Также будет обращено внимание на эффективность расходования средств. Сейчас администрация области указала на 50 миллионов, которые по мнению областных чиновников, в северодвинском образовании в 2010 году были израсходовани неэффективно. Сейчас управление образования изучает эту информацию.
Для повышения зарплат работникам дошкольных учреждений выделено 27 миллионов из местного бюджета. Планируется поднять зарплаты этой категории бюджетников примерно на 8,5 процентов, плюс будут надбавки для молодых специалистов. Оптимизируются расходы в дошкольном образовании и за счет реструктуризации сети, объединения садов. В 2011 году на этом планируется сэкономить до 9,5 миллионов. Эти средства пойдут на заработные платы.
По словам и.о. начальника управления здравоохранения Надежды Потехиной, прогнозируемый рост зарплаты в этой сфере 9 -9,5 процентов. Большие надежды здесь связаны с переходом на новую систему оплаты труда. Пионером в этом деле стала ягринская поликлиника. Без увеличения фонда оплаты труда, за счет внутренних резервов здесь зарплаты уже поднялись в среднем на 3,5 процента. Надежда Потехина также отметила, что новая система оплаты труда снимает ограничения с роста заработной платы. Однако контроль за уровнем оплаты руководителей медучреждений будет вести администрация.
В северодвинской культуре фонд оплаты труда с нового года увеличится на 12 процентов, об это рассказал начальник УКОС администрации Наталья Суровцева.
